Son başvuru: 27 Ekim 2019
Mülteci Hakları Merkezi, İstanbul’da bulunan merkez ofisine bağlı olarak tam zamanlı çalışacak koruma görevlisi arıyor.
Aranan özellikler:
- T.C. vatandaşı olmak;
- Üniversite mezunu olmak;
- İleri düzeyde İngilizce anlama, konuşma ve yazma becerileri;
- Temel bilgisayar becerileri (Microsoft Office);
- Ekip içinde, diğer ekip üyeleriyle uyumlu bir şekilde çalışmanın gerektirdiği kişisel özellikler;
- Kurumsal hiyerarşi, hizmet politikası, protokoller, ve üst sorumlulardan gelecek talimatlar dahilinde çalışmanın gerektirdiği kişisel özellikler;
- Çalışma saatleri ile verilen görevlerin eksiksiz tamamlanması ve raporlanması konularında titizlik;
- Gerektiğinde iş amacıyla il dışına seyahatler için engeli bulunmamak;
- Kurum tarafından hukuki destek sağlanan sığınmacıların sunduğu sözlü ve yazılı bilgi ve belgelerin gizliliği konusunda gerek kurum İç Yönerge’sinin gerekse yasal mevzuatın belirlediği yükümlülüklere eksiksiz uymak;
- Ten rengi, etnik köken, dini inanç, siyasi görüş, cinsiyet, cinsel yönelim gibi kimlik unsurları temelinde varolan kişisel farklılıklara saygı.
Aşağıdaki ilave donanımları taşıyan adaylar tercih edilebilir:
- İngilizce’ye ilaveten, ilgili başka bir yabancı dilde anlama, konuşma ve yazma becerileri;
- En az 1-3 yıl çalışma tecrübesi;
- Sivil toplum örgütlerinde çalışma deneyimi;
- Türkiye’de göç ve sığınma konularıyla ilgili genel durum, sorun ve ihtiyaçlara dair bilgi sahibi olmak;
- Türkiye’de sığınma ve sınırdışı uygulamalarını düzenleyen ulusal mevzuat, ilgili idari prosedürler ve idare makamları konusunda bilgi sahibi olmak;
- Sürücü ehliyeti bulunmak.
İş tanımı:
Bu pozisyonda çalışacak ekip üyeleri, kurumun Hukuki Destek Departmanı içinde, kurumun belirlediği hizmet politikası ve iş süreçleri çerçevesinde, ilgili üst sorumluya bağlı olarak aşağıda sıralanan iş ve görev konularıyla ilgili sorumluluk alacaktır:
- Sığınmacı danışanlara “geçici koruma” ve “uluslararası koruma” prosedürleri ile kişilerin hak ve yükümlülüklerine dair çeşitli konularda bilgi ve danışmanlık sağlamak;
- gerektiğinde, Istanbul ve başka illerdeki geri gönderme merkezleri ve diğer idari gözetim yerlerinde tutulan hassas durumda kişilere, kurumun Avukat Birimi ve İdari Gözetim Birimi ile eşgüdüm halinde temel hak ve güvenceler ile yükümlülükler konusunda danışmanlık sağlamak;
- Gerektiğinde, yararlanıcılara sığınma ve sınırdışı prosedürleri haricindeki haklara ve hizmetlere erişim konularıyla ilgili danışmanlık sağlamak ve yönlendirmeler yapmak;
- Hukuki destek sağlanan vakalarda gerektiğinde ilgili kamu kurumları, uluslararası örgütler ve başka sivil toplum örgütleriyle temaslarda bulunmak;
- Gerektiğinde idari nitelikte dilekçeler ve itiraz başvuruları hazırlamak veya danışan veya müvekkillerin by nevi dilekçe veya başvuruları hazırlamasına destek olmak;
- Gerektiğinde avukatlık müdahelesi gerektiren durumlarda, kurumun Avukat Birimi ile işbirliği içinde çalışmak;
- Gerektiğinde kişilerin Adli Yardım mekanizmasına veya resmi ve sivil nitelikli diğer hizmet sağlayıcı kuruluşlara yönlendirilmesiyle ilgili adımlar atmak;
- Gerektiğinde, yararlanıcıların Türkiye’de karşılaştıkları güvenlik sorunlarıyla ilgili danışmanlık sağlamak, yönlendirmeler yapmak;
- Başta refakatsiz çocuklar ve (toplumsal) cinsiyet temelinde risk altında bulunan kişiler olmak üzere özel hassasiyetleri ve kırılganlıkları bulunan sığınmacıların ilgili yasal koruma mekanizmalarına erişimini sağlamaya yönelik danışmanlık ve çeşitli müdahaleler;
- Görev verilmesi halinde, kurum tarafından İstanbul ve başka illerde çeşitli menşe ülkelerden sığınmacı topluluklarına yönelik düzenlenen toplu bilgilendirme toplantılarında sunumlar yapmak;
- Danışanların hukuki destek dosyalarının kurum-içi usuller ve politikalar çerçevesinde düzenli bir şekilde tutulmasını sağlamak;
- Hukuksal Koruma Departmanı tarafından yürütülen faaliyetlerin kurum-içi raporlanmasıyla ilgili verilen görevleri yerine getirmek;
- İlgili üst sorumlunun belirleyeceği diğer işleri yapmak.
Başvuru ve detaylı bilgi için tıklayın.
